Free
Dezvoltarea unei culturi și a unei conduceri dedicate inovației
Inovația este o componentă critică a fiecărei organizații. Dezvoltarea și …
Ce vei învăța
potrivirea modelelor de inovație cu descrierile acestora
recapitularea caracteristicilor culturilor și liderilor angajați și pasionați
identificarea caracteristicilor manierei în care culturile și liderii de afaceri pot sprijini inovația prin experimentare
descrierea modalităților de gestionare a riscului într-o cultură a inovației
specificarea modalităților de a asigura implementarea proiectelor într-o cultură de inovație
recunoașterea acțiunilor cu o probabilitate mare de încurajare a inovatorilor
identificarea unor exemple cu privire la maniera de obținere a angajamentului față de inovație
recunoașterea caracteristicilor unei culturi a inovației și a unui lider în inovație
Free
Cum să-ți conduci echipa în procesul de schimbare
Schimbarea nu este un eveniment; este un proces. Este important …
Ce vei învăța
exemplificați sursele rezistenței angajaților la schimbare
corelați tipurile de rezistență la schimbare cu acțiunile realizate pentru gestionarea acestora
recunoașteți diferite obstacole într-o organizație
identificați tactici pentru depășirea obstacolelor în calea schimbării
corelați cauzele inerției pe bază de informații cu exemple despre cum le puteți depăși
identificați exemple de modalități de a depăși situații de inerție aferente acțiunilor
recunoașteți modalități adecvate de comunicare a schimbărilor
recunoașteți tacticile de coordonare eficientă a procesului de schimbare în organizația dvs.
Free
Cum să fiți atenți la rezultatele companiei ca angajat
Conștientizarea costurilor de muncă asigură succesul financiar al unei com… …
Ce vei învăța
sublinierea motivului pentru care toți angajații trebuie să contribuie la eforturile de management al costurilor companiei
enunțarea principiilor de economie de costuri la locul de muncă
identificarea modului de reducere a costurilor de călătorie și divertisment
identificarea modurilor de economisire a costurilor cu furnizorii care-i revin companiei
descrierea abordării de raționalizare a costurilor vânzătorilor
identificarea strategiilor de raționalizare a costurilor vânzătorilor
identificarea modului în care angajații pot contribui la realizarea de economii de costuri pentru companie
Free
Construirea unui plan de leadership pentru dezvoltare
Crearea propriului plan de dezvoltare a leadership-ului este o parte …
Ce vei învăța
identificarea rezultatelor-cheie ale procesului de autoevaluare a unui lider
recunoașterea strategiilor pentru formularea viziunii de conducere
identificarea strategiilor pentru abordarea potențialelor obstacole pentru viziunea ta de lider
recunoașterea caracteristicilor obiectivelor și obiectivele corespunzătoare pentru un plan de dezvoltare a leadership-ului
reamintirea acțiunilor comune de dezvoltare utilizate pentru îndeplinirea obiectivelor
recunoașterea strategiilor concepute pentru a ajuta la susținerea dezvoltării leadership-ului
identificarea caracteristicilor-cheie ale unui plan de dezvoltare eficient al leadership-ului
recunoașterea considerentelor-cheie și strategiilor pentru elaborarea unui plan de dezvoltare a leadership-ului
Free
Cum să gestionați ținând cont de cheltuieli
Gestionarea eficientă a costurilor este esențială pentru succesul financia… …
Ce vei învăța
evocarea strategiilor fundamentale de revizuire și reducere a costurilor
descrierea strategiilor de obținere de feedback semnificativ din partea angajaților
stabilirea strategiilor de economisire a finanțelor companiei sub formă de costuri personale
stabilirea strategiilor de reducere a costurilor de marketing și publicitare
stabilirea strategiilor de lucru cu alte grupuri pentru reducerea generală a costurilor
stabilirea strategiilor din procesul de reducere a costurilor
identificarea strategiilor de management eficient al costurilor
Free
Alinierea scopurilor și exigențelor unității
Clarificarea priorităților, indiferent care este rolul dvs. în organizația… …
Ce vei învăța
recunoașteți beneficiile stabilirii scopurilor
diferențiați între diferitele tipuri de scopuri de afaceri
recunoașteți maniera de stabilire a scopurilor eficace pentru unitățile organizaționale
identificați consecințele nealinierii scopurilor unității cu scopurile societății
ordonați etapele în organizarea în cascadă a scopurilor de la nivelul societății cu scopurile de la nivelul unității
recapitulați etapele în determinarea imperativelor de afaceri
